Профилактический

осмотр бизнеса

В любой бизнесе чаще всего есть слепые зоны невидимые вам, вашему бухгалтеру, юристу и кадровику

Чёрные дыры

В 90% обращений мы находим упущения, мешающие развитию бизнеса и грозящие проблемами

Например, сотрудник, который при досрочном увольнении возмещает затраты на обучение, не окинет вас раньше срока. Не позволяйте деньгам улетать в чёрную дыру.

Белые пятна

В 70% обращений мы находим неиспользуемые ресурсы, способные привести к росту дела

Например, умные документы — это иммунитет от проверок и лёгкие кредиты. Не позволяйте пробелам в делопроизвод- стве тормозить развитие бизнеса.

Ценность такого открытия всегда вышеего цены

Сами придумываете договоры и оформляете сотрудников? Если вы не кадровик бухгалтер и юрист в одном лице — рано или поздно проблемы поставят бизнес под удар.

Батискаф научит дружить с документами и пользоваться законами, которые на вашей стороне, чтобы максимально обезопасить вас в будущем.

Кабинет юриста

ООO или ИП? За и против.

Кабинет бухгалтера

6% или НДС? Нал или безнал? Что такое умные документы?

Кабинет кадровика

Легче принять или уволить? Важный пунктик в договоре. Кто платит за обучение? Экономим на белой зарплате?

Рецепты к действию

Вы получите наглядное пособие. Ничто не забыто — знания дают уверенность.

Вашему бизнесу около трех лет, а это значит что вероятность проверки ИФНС уже велика; назревает новый этап развития или расширение штата; теперь отсутствие порядкав документах создает ощутимые внутренние и внешние препятствия для роста.

Ваши документы на вашей стороне? Кто ваш бухгалтер, юрист, кадровик? Проверьте компетенцию своих сотрудников.

Кабинет юриста

Что делать с предписаниями контролирующих органов? Что делать с претензиями контрагентов и как их избежать? А ну-ка посмотрим на ваш типовой договор.

Кабинет бухгалтера

Бардак или порядок в бухгалтерии — проверим, покажем, поправим. Что такое умные документы?

Кабинет кадровика

Легче принять или уволить? Важный пунктик в договоре. Кто платит за обучение? Экономим на белой зарплате? Секретные места в должностной инструкции.

Работа с вашими документами, повторная встреча, рецепты к действию

Специалисты за одним столом совещаются по вашим проблемам. На повторной встрече расскажем что нашли, где исправили и как вам дальше с этим жить.

Вы получите наглядное пособие. Какие документы должны быть обязательно, санкции за их отсутствие, что мы рекомендуем иметь дополнительно. Новое в законодательстве, касающееся вашей деятельности.

Ваши юристы, бухгалтера и кадровая служба имеют узкую специализацию, а вопросы требующие отдельного рассмотрения требуют и специальных знаний. Ваши ставки высоки, а бизнесов много.

Вы не в силах вникать в детали работы каждого, а мы находим чёрные дыры и белые пятна в бухгалтериии, юридических документах практически всегда.Ваши документы работают на вас?

Кабинет юриста

Проверим документы на качество, полноту содержания и соответствие закону. Придумаем контрольную работу для вашего юриста.

Кабинет бухгалтера

Бардак или порядок? Проверим правильность бухучета и первичных документов. Внедримся в 1С — а что у нас с хозяйственной деятельностью. Оценим работу бухгалтерского отдела.

Кабинет кадровика

Проверим документы на качество, полноту содержания и соответствие закону. Как вы защищены от претензий уволенного сотрудника? Кто у вас платит за обучение? Экономите ли вы на белой зарплате? Секретные места в должностной инструкции. Оценим работу кадровика тайным нанимательством.

Работа с вашими документами, повторная встреча, рецепты к действию

Специалисты за одним столом совещаются по вашим проблемам. На повторной встрече расскажем что нашли, где исправили и как вам дальше с этим жить. Правовой анализ предоставленной информации по всем службам. Даём письменное заключение.

Вы получите наглядное пособие. Какие документы должны быть обязательно, санкции за их отсутствие, что мы рекомендуем иметь дополнительно. Новое в законодательстве, касающееся вашей деятельности.

Бонус

Тестирование одного сотрудника на детекторе лжи — полиграфе (психофизиологическое исследование при приёме на работу или работающего персонала)